Seminar Kreative Kompetenz Innovatives Ideenmanagement Kräfte lassen sich nicht mitteilen, sondern nur wecken. Georg Büchner Das Seminar Kreative Kompetenz zeigt Ihnen neue Wege, wenn Projekt- und Arbeitsteams nicht mehr weiter wissen, Teamprozesse stagnieren, Projekte frustrieren und Motivation und Engagement nachlassen. Zielgruppe: Projekt- und Fachteams sowie Führungskräfte in Unternehmen und Organisationen, die den 'Geist lockern' und innovative Kräfte freisetzen möchten Dieses Seminar ist für Sie, wenn Ratio und Logik in Entscheidungssituationen nicht mehr dorthin führen, wo Sie und Ihr Team gerne sein möchten. Kreative Ressourcen können wieder fliessen, wenn die Wahrnehmung für neue und ungewohnte Lösungswege geschärft wird. Der Einsatz kreativitätsstimulierender Techniken führt dazu, dass unbewusste Suchwege im Dienste der Lösungssuche aktiviert werden. Dabei entsteht Offenheit für ungewohnte Denk-, Fühl- und Handlungswege. Ihr Team wird innovative Ideen gewinnen, die durch imaginatives Probehandeln erlebt werden können, bevor sie im jeweiligen Projekt implementiert werden. Inhalte: Erweiterung der kreativen Kompetenz und Öffnung kreativer Potenziale im Team Entwicklung tragender Handlungsvisionen durch Einführung von Empowerment-Techniken Umwandlung von Innovationsblockaden in aktives und kreatives Handlungspotenzial Einsatz von Vorstellungsübungen und kreativen Problemlösungstechniken zur Erprobung neuer Vorgehensweisen Methoden: Einsatz von Methoden der Kreativitätsentwicklung und Ideenfindung in Gruppen- und Einzelarbeit, Wahrnehmungsübungen, gelenkte Imaginationen, Ermutigungstechniken (Empowerment). Ihr Nutzen als Partner von Coach-and-Train: Stärkung der innovativen Ressourcen des Teams Schaffung eines kreativen Ideenpools, der Raum für ungewöhnliche Lösungen bietet Steigerung der Kooperation in Projekt- und Arbeitsteams Mein Erfolgskonzept: Kompetenzsteigerung in vier Schritten Analysieren: Erfassung kreativer Potenziale und individueller Stärken durch Kreativitätstests Trainieren: Wecken des innovativen Teamgeistes durch Einsatz von kreativitätssteigernden Empowerment-Techniken Optimieren: 'Ankern' von kreativen Ressourcen und Planung konkreter Umsetzungsmöglichkeiten innerhalb eines vereinbarten Zeitraumes Evaluieren: Überprüfung des Lerntransfers (drei und sechs Monate später) anhand vorher vereinbarter konkreter Fragestellungen Stabilisierung der Ergebnisse durch ein eintägiges Follow-up-Seminar Seminardauer: ein Tag Gruppengröße: mindestens 6, maximal 16 Teilnehmer (Open Space Programme auf Anfrage möglich) Kosten: nach Vereinbarung (abhängig von der Teilnehmeranzahl)   zurück zur Seminar-Übersicht        weiter zum nächsten Seminar